Durée de la formation :  3 jours (21 heures)

lieux :  Lyon ou inter- entreprise

Formation disponible à distance

Dates des sessions : tous les mois selon le nombre d’inscrits

Préciser vos préférences lors d’une préinscription

Coût : à partir de 45 euros/heure. Nous consulter

Prise en charge possible par un OPCA

 

Objectifs de la formation

Connaitre et maîtriser le régime obligatoire salariés (sécurité sociale maladie, vieillesse : base et complémentaire retraite : ARRCO AGIRC)

Comprendre les offres en santé, prévoyance, retraite et épargne salariale des assureurs et les dispositions juridiques pour leur mise en place

Programme de la formation

Connaitre et comprendre les prestations des régimes obligatoires des salariés : santé, prestations en espèces (prévoyance) et retraite

Les lois applicables et obligations contractuelles (accord des cadres : 1947, loi de mensualisation :1978, ANI 2013 : santé)

Le contrat collectif : définition et moyens de mise en place (accord de branche, référendum, accord d’entreprise, ANI en santé

L’offre assureur

Contrat collectifs santé : recommandation, ANI : garanties offertes (sur mesure, conventionnelles…)

L’épargne salariale : participation, intéressement, PERCO … : plafonds de déductibilité

Contrat retraite : art 39,83 CGI et indemnité de fin de carrière

Analyse des besoins en assurance collective pour toute entreprise selon ses obligations légales

Public concerné

Tout personnel du secteur d’assurance ou gestion de patrimoine

Toute personne qui souhaite développer et gérer l’assurance collective : santé prévoyance, retraite

Prérequis

Toute personne ayant des bases en assurance de personnes

Pédagogie

Exposé synthétique sur Le fonctionnement des régimes obligatoire des salariés pour la santé, arrêt de travail, invalidité et retraite

Présentation de l’offre des assureurs en assurance collective santé prévoyance et retraite dans le cadre des dispositifs fiscaux et juridiques

Exercices d’applications de la mise en place de contrats suivant les enveloppes fiscales : article 83 ,39 CGI, épargne salariale





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